Johan Alsén
Under många år har Johan byggt relationer med ledare, specialister och företag över hela Sverige. Genom Mesh har han fått en unik inblick i hur nätverk, förtroende och rätt kompetens skapar möjligheter för både människor och organisationer.
Johan medverkar gärna i poddar, webinar, paneldiskussioner och samtal om nätverk, rekrytering, interimslösningar och företagande.
Grundare av Mesh 2019
Byggt nätverk med hundratals ledare
20+ år inom rekrytering & interim
Medverkar i poddar och event
Ämnen Johan gärna pratar om
Nätverk som skapar möjligheter
Hur relationer bygger karriärer, affärer och långsiktiga samarbeten.
Att göra en rekrytering bortom CV:t
Vad företag egentligen letar efter när de rekryterar ledare och specialister.
Relationsmarknadsföring i praktiken
Hur långsiktiga relationer skapar affärer, förtroende och tillväxt, med en budget på 0 kr.
Interim som strategiskt verktyg
Hur företag använder interimslösningar för att hantera förändring, tillväxt, omorganisationer och tillfälliga kompetensbehov.
Varför de bästa möjligheterna sällan annonseras ut
Hur nätverk, timing och relationer påverkar både rekryteringar, interimsuppdrag och karriärmöjligheter.
När är en interimslösning rätt väg?
Alla kompetensbehov ska inte lösas genom en permanent rekrytering. Johan delar erfarenheter kring när företag har mest att vinna på att ta in en erfaren interimschef eller specialist för att snabbt skapa resultat.
Exempel på frågor Johan gärna diskuterar
Tre insikter som kännetecknar Johan
Relationer slår transaktioner
De starkaste affärerna och karriärerna byggs över tid.
Människan bakom rollen är avgörande
Kompetens är viktigt, men det är ofta personlighet, drivkraft och sammanhang som avgör framgång.
Nätverk är något man bygger innan man behöver det
De bästa möjligheterna uppstår ofta genom relationer som utvecklats över lång tid.
Om Johan
När Johan Alsén grundade Mesh 2019 var målet enkelt: att göra det lättare för företag att hitta rätt kompetens när behovet uppstår.
Efter många år i rekryteringsbranschen hade han sett samma sak gång på gång. De bästa matchningarna handlade sällan bara om erfarenhet eller formella meriter. De byggde på förtroende, relationer och förståelse för människorna bakom CV.
Sedan starten har Johan byggt upp ett omfattande nätverk av seniora ledare, interimschefer och specialister. Genom hundratals möten med både kandidater och företag har han fått en djup förståelse för vad som får människor, team och organisationer att lyckas.
De bästa möjligheterna uppstår sällan genom kontaktannonser.
De uppstår genom relationer och förtroende.
JOHAN ALSÉN
VD & GRUNDARE MESH